SINGAPORE, ngay 24 thang 6 năm 2025 /PRNewswire/ -- Hom nay, ManpowerGroup đã ra mắt Bao cao Muc đo hai lòng của người lao đong 2025 (Global Talent Barometer 2025) (Phần 1), cung cấp những góc nhìn sau sắc về cảm nhận của lực lượng lao đong tại 19 quốc gia.

Chỉ số Muc đo hai lòng của người lao đong khu vực Chau Á Thai Bình Dương va Trung Đong (APME) đạt muc 66%, được tổng hợp từ ba chỉ số chính: Hạnh phuc toan dien (65%), Sự thỏa mãn trong cong viec (59%) va Sự tự tin nghề nghiep (73%). Dựa tren dữ lieu từ 3.536 người lao đong tại sau quốc gia va vung lãnh thổ khu vực APME từ ngay 14 thang 3 đến 11 thang 4 năm 2025, bao cao cho thấy mot buc tranh đa chiều về hạnh phuc toan dien, muc đo hai lòng voi cong viec va sự tự tin của lực lượng lao đong trong bối cảnh thị trường viec lam khong ngừng thay đổi.

"Bao cao Muc đo hai lòng của người lao đong moi nhất của chung toi cung cấp kịp thời về tam tư toan dien của người lao đong trong khu vực. Họ giữ được sự lạc quan vao tương lai, song muc đo hai lòng trong cong viec hien tại lại chưa tương xung", ong François Lançon, Chủ tịch khu vực Chau Á - Thai Bình Dương & Trung Đong, ManpowerGroup cho biết. "Đang chu ý, gần mot phần ba người lao đong nói rằng họ thiếu cơ hoi thăng tiến ở nơi lam viec hien tại. Điều nay gửi đi mot thong điep rõ rang: người lao đong ngay nay khong chỉ quan tam đến thu nhập. Họ mong muốn sự linh hoạt, can bằng, cơ hoi phat triển va ý nghĩa trong cong viec. Họ muốn được hỗ trợ va trao quyền để tự định hưong tương lai của chính mình".

Tại khu vực APME, 78% người lao đong cảm thấy cong viec của mình có ý nghĩa va mục đích rõ rang. Đồng thời, 69% cảm thấy được hỗ trợ tốt hoặc đầy đủ về mặt can bằng giữa cong viec va cuoc sống. Tuy nhien, vẫn có đến 50% cho biết họ trải qua căng thẳng hang ngay tại nơi lam viec ở muc cao, va chỉ 42% hai lòng voi cong viec hien tại. Đặc biet, cac thế he trẻ – Gen Z va Gen Y – la những người cảm thấy căng thẳng va kem hai lòng trong cong viec nhất.

Muc đo căng thẳng hang ngay cao nhất được ghi nhận ở lực lượng lao đong Gen Z (56%), mặc du 73% trong số họ cảm thấy được hỗ trợ để can bằng cong viec - cuoc sống. Đay cũng la nhóm có xu hưong đổi viec trong 6 thang toi cao nhất (len đến 56%).

Xem đầy đủ thong cao bao chí va kết quả Bao cao Muc đo hai lòng của người lao đong 2025 (Global Talent Barometer 2025), Phần 1—Khu vực APME va nhiều thong tin gia trị khac tại đay:  https://manpower.com.vn/global-talent-barometer-report

Gioi thieu về ManpowerGroup

ManpowerGroup® (NYSE: MAN), la cong ty cung cấp giải phap nhan sự hang đầu thế gioi, giup cac tổ chuc phat triển trong thế gioi viec lam thay đổi nhanh chóng thong qua viec tìm kiếm, đanh gia, phat triển va quản lý nhan tai, la tiền đề hỗ trợ doanh nghiep thanh cong. Thong qua gia đình thương hieu ManpowerGroup gồm Manpower, Experis va Talent Solutions, chung toi tạo ra gia trị bền vững cho ung vien va khach hang tại hơn 70 quốc gia va vung lãnh thổ trong hơn 75 năm qua.